HET BOY PLIEGER FONDS
De stichting Boy Plieger Fonds is een ondersteuningsfonds voor werknemers van de bedrijven binnen de Plieger Groep. Het fonds heeft tot doel hulp te bieden aan die werknemers die in een situatie zijn beland waar financiële steun nodig is en waar bestaande regelingen niet of onvoldoende in voorzien.
BOY PLIEGER FONDS
TEGEMOETKOMING
De beoogde steun kan een tegemoetkoming zijn in onkosten van medische aard, maar kan ook een sociaal-emotioneel karakter hebben.
Voorbeelden van financiële ondersteuning door het BP-Fonds zijn:
-
Het doen van een schenking bij een calamiteit zoals een ongeluk of sterfgeval waarbij onverwachte onkosten komen kijken terwijl er geen of onvoldoende financiële reserves zijn.
-
Het verstrekken van een lening indien een werknemer structureel in financiële nood verkeert en waardoor een dringende openstaande rekeningen betaald kan worden zodat er ruimte ontstaat om orde op zaken te stellen.
De situaties waarvoor een beroep gedaan kan worden op het BP-Fonds en de hoogte van de financiële steun zijn niet van tevoren beschreven. Ieder verzoek zal individueel door het bestuur worden beoordeeld en gewogen. Het bestuur streeft naar een zo eerlijk en rechtvaardig mogelijk beleid en zal jaarlijks uitgebreide verslaglegging doen. Persoonsgegevens van werknemers die een beroep op het fonds hebben gedaan zullen nooit worden vermeld of aan derden worden verstrekt.
Om een beroep te kunnen doen op een bijdrage vanuit het fonds zal de werknemer aan een aantal voorwaarden moeten voldoen:
-
Werkzaam zijn bij een van de bedrijven die vallen onder de Plieger Groep, waarbij sprake is van een minimale deelneming van 50% van de aandelen.
-
Een arbeidsovereenkomst hebben:
-
voor onbepaalde tijd,
-
voor minimaal 18 uren per week,
-
-
Minimaal één jaar in dienst zijn.
-
Woonachtig zijn in Nederland (of de grensgebieden met Nederland) of tijdelijk in het buitenland.
Een werknemer kan een aanvraag indienen voor:
-
zichzelf,
-
een collega die eveneens voldoet aan bovenstaande voowaarden,
-
en/of zijn/haar gezinsleden zijnde:
-
zijn/haar partner (getrouwd, samenlevingscontract of duurzaam samenwonend)
-
minderjarige kinderen van werknemer en/of van partner
-
meerderjarige kinderen van werknemer en/of van partner als:
-
ze studeren, tot een leeftijd van 27 jaar en/of
-
handelingsonbekwaam zijn en/of
-
thuis wonen en financieel afhankelijk zijn van de werknemer
-
-
Het bestuur komt 4 maal per jaar bijeen om de aanvragen te beoordelen. Bij spoedgevallen kan hiervan afgeweken worden. Het aanvraagformulier kan hier gedownload worden en dient opgestuurd te worden naar aanvraag@boypliegerfonds.nl of naar ons postadres t.n.v. M. van Beurden.
DE
AANVRAAG
DECLARATIE
Verzoek tot uitbetaling van een toegezegde gift dan wel een lening kan gedaan worden via het declaratieformulier. Deze is hier te downloaden en dient opgestuurd te worden naar aanvraag@boypliegerfonds.nl of naar ons postadres t.n.v. M. van Beurden.
OVER BOY PLIEGER FONDS
Het Boy Plieger fonds is in 2023 opgericht door de kinderen van Boy Plieger, die als directeur meer dan 55 jaar de Plieger groep leidde en het concern tot zijn huidige omvang heeft doen laten groeien.
Het huidige bestuur bestaat uit
Jan-Paul Plieger (voorzitter)
Cecile Plieger (penningmeester)
Maarten van Beurden (secretaris)
Heb je vragen over ons fonds of wil je meer informatie?
Neem dan gerust contact met ons op via info@boypliegerfonds.nl
Voor het indienen van aanvraagformulieren kun je mailen naar aanvraag@boypliegerfonds.nl
BOY PLIEGER FONDS
RSIN (865730763)
POSTADRES
KOXKAMPSEWEG 6, 5301 KK ZALTBOMMEL